24.09.2009 - Совет RMK одобрил результаты структурных изменений прошлого года 24.09
Совет RMK одобрил на своем заседании 18 сентября
результаты проведенных в прошлом году реорганизаций в структуре руководства
организации. На основании подведенных итогов внедрения новой структуры в
течение года можно утверждать, что повысилась способность RMK организовывать
лесные работы. В дополнение к этому повысилась удовлетворенность клиентов и
работников деятельностью организации.
Совет счел необходимыми также заключенные в прошлом
месяце с Нарвскими электростанциями Eesti Energia договоры поставки древесной
щепы, благодаря чему повысится производство возобновляемой энергии и расширятся
возможности использования древесины на месте.
«Совет RMK заслушал доклад правления предприятия о ходе и
результатах внедрения реорганизаций и убедился, что они сделали деятельность
организации более прозрачной и эффективной», - заверила председатель совета
Юлле Раясалу.
По словам Раясалу, важно также то, что через год после
проведения реорганизаций и внедрения новой организации труда партнеры отметили
позитивное влияние преобразований на качество работы RMK (исследование АО
«Turu-uuringud»). Исследование, проведенное внутри организации, также показало
рост удовлетворенности работников.
По новой организации труда одна структурная единица –
лесничество – планирует необходимые работы по лесоразведению, другая структура
– регион лесного хозяйства – осуществляет их, а лесничество оценивает качество
проведенной работы. Так в случае каждой рабочей операции внедряется принцип
«четырех глаз», и качество работ повышается.
RMK перешел на специализацию и заодно с этим на
структуру, делающую систему управления более эффективной и прозрачной, с 1 июля
2008 года. В течение первого года за счет управленческих и общих
административных расходов сэкономлено 77 миллионов крон, что составляет около
трети соответствующих расходов организации до реорганизации. Сэкономленные
деньги позволили произвести дополнительные инвестиции для улучшения охраны
природы и возможностей проведения отдыха в лесу. В то же время стали более
конкурентоспособными на рынке основные зарплаты работников RMK. В ближайшем
будущем RMK хочет еще больше увеличить объем лесных работ, заготовить и продать
больше древесины, а через это повысить трудовую занятость в сельских районах.
Дополнительная информация:
Юлле Раясалу
Председатель совета RMK
Телефон 511 7319
Айгар Каллас
Председатель правления RMK
Телефон 528 1299
Э-почта: aigar.kallas@rmk.ee